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软件测试从业者分享就业心得
 
真正测试经验--这才是面试中硬道理

软件测试是一项实践性很强的工作。很多IT人士可能有软件测试理论,但却达不到真正工作的要求。一到面试,不得不死记硬背,结果却因为紧张,头脑中的测试名词全化为了无有或者“张冠李戴”,准备好的样板项目也不能自圆其说;同时因为面试的屡战屡败,而灰心丧气失去继续找工的动力。难道想从事软件测试行业就这么难?怎么能从容不迫的面对面试?怎么能顺利拿下面试中的各种问题?答案很简单,测试实战,并在真实项目和产品中进行测试。

理论加实践--立于不败之地的秘籍

软件测试理论名目繁多,市面上流行的有关软件测试的书籍动辄几百页厚,其中拗口晦涩的专有名词和复杂的计算公式更是另人望而却步不知所措。难道为了应付面试和今后的工作,这些知识我们都需要知道和掌握?当然不用。掌握最流行测试方法的的关键是将真实项目实战测试把理论和实践有机并有效的结合在一起,使得枯燥的理论不再枯燥,空洞的QA流程不再空洞,变被动学习为主动学习,从而真正达到事半功倍的效果并全面提升面试的自信心,用自己真实测试经验和牢记在心的理论彻底改变为应付面试死记硬背的被动局面,并使得在面试中表现的心有成竹,游刃有余。

拓宽找工范围—全面出击软件公司测试职位

当前软件公司对测试人员的需求量是最大的,因为随着软件开发周期的缩短,软件开发机构试图充分地并且尽快地完成测试任务,这就需要在缩短版本发布周期的前提下保证并提高产品质量。所以,欲从事测试人员应该掌握测试流程在软件公司中的具体实施以及与测试有关的所有技术和特有名词,需了解软件早期立项,前期设计,QA测试,Beta阶段,软件发布,更新软件补丁,技术支持等流程。

应用软件加系统软件—全面打造技术多面手

应用软件和系统软件的测试方法是不同的,作为测试人员,知识广博尤其是对不同类型软件测试方法的了解现已成为能否赢得面试继而能否尽快取得晋升机会的重要衡量标准。
如果能全面了解这两大类的软件测试方法并能灵活应用,这无疑为面试成功和尽快晋升到高级QA人员提供了至关重要的帮助。所以,欲从事测试人员应将实际接触各种测试方法,Linux和Windows操作系统,编写SCRIPT程序,熟悉系统命令,深入理解应用软件和系统软件的相同和不同之处,并将系统知识,软件知识,测试理论融会贯通,成为名副其实的技术多面手,并最终将这一巨大优势变成简历中的亮点、淋漓尽致地发挥到面试中去。

总之,对大多数华人来说,想要在短期内获得良好的职业发展及相应的薪酬,是需要语言天赋和超乎寻常的努力的。好在很多华人都具有很好的程序设计经验,足以应付编写自动测试所需的相对简单的SCRIPT语言;而在这计算机语言方面,华人可以发挥自己的特长,成功就业于能够获得同样甚至高于其他QA人员薪水的职位。相信在可以预见的将来,将会有一大批华人软件测试的高级人员活跃在加拿大的就业市场并成功就业。
 
 
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